【時報-台北電】中華航空2025年營收與獲利可望雙創新高，年終獎金大方給，躍居國籍航空「年終王」。華航企業工會9日透露，年終獎金可望接近10個月底薪，加上每個華航人每年固定領的第13個月全薪，還有平均調薪3％，唯實際年終獎金將待1月19日董事會拍板通過，預計2月農曆春節前入袋。

　業界估算，若以華航薪資中位數約5萬、6萬元為計算基礎，年終獎金總額穩居國籍航空「年終王」，個人考績優異者，年終獎金更可能上看13、14個月。

　華航管理團隊9日與企業工會首度協商，工會透露，雙方協商氣氛愉快。緊接著，華航發出內部通知說明，2025年全員的努力與付出，創造營收及獲利雙雙創下成立66年以來最好成績，因此年終獎金將優於2024年，表達對同仁卓越表現的感謝與支持。年終獎金以及激勵獎金相關發放細則，將於董事會審議通過後另行函告，預計2月農曆春節前發放。

　華航2025年前三季合併營收1,549.8億元、年增2.68％，寫歷年最佳，合併營業淨利157.6億元、稅後淨利110億元、年增6.1％，每股稅後淨利（EPS）1.81元，創同期新高。

　華航財務結構持續強化，連續兩年獲中華信評授與「twA-」之長期信用評等，評等展望為「穩定」，透過機隊汰舊換新及營運效率提升，進一步為公司永續發展奠定穩健基礎。

　華航自總理理陳漢銘上任後，大刀闊斧進行改革，也將過去在台灣虎航董事長任內「敢給」的行事風格帶進華航，看到大家拼命，有了成績、有賺，就會好好犒賞大家。陳漢銘先前發出給員工的一封信，期望華航能成為國籍航空最佳的指標，希望所有華航人一起攜手，在競爭激烈的市場環境中，齊心協力、正向積極地邁步向前，一起讓華航這塊金字招牌發光發亮。

　展望未來，華航表示，將持續推動機隊現代化、優化航網布局，並深化永續經營，與全體同仁攜手邁向更高峰。(新聞來源 : 工商時報一邱莉玲／台北報導)